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灰姑娘的“卧槽”实例

 一个起点不高的白领女孩如果想搭上职场上升的列车,她是采用跳槽的招数好?还是采用“卧槽”的招数好?通常我们认为,跳槽是职场上升的捷径,但COSMO的职场专家和一些成功的职场女性告诉我们,“卧槽”一样是职场上的阳关大道。   例一  姓名:方莹年龄:33岁 学历:经济学学位 就职公司:意大利联合信贷银行  最初的职位:秘书------后来的职位:首席代表  上升到这个职位所用的时间:5年  职场上升路线图:...

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2017-09-12 10:15 10

衣橱整理师理一次800

俗话说“人靠衣裳马靠鞍”,但是如何穿衣才能让自己更时尚呢?眼下,岛城出现了一种专业的衣橱整理师,采取家教式的一对一服务,上门帮客人整理衣橱,传授搭配秘诀。收拾一次,“衣橱整理师”收取800元的费用。记者采访了解到,别看要价不菲,岛城还真有一些爱美的市民乐于“砸钱”消费。   家住新贵都小区的李女士今年30岁,是一家纺织公司的高级管理人员。虽然衣橱里挂满了衣服,可她穿来穿去就是那么几件。为此,李女士经...

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2017-09-12 10:15 25

男人最怕的五种职场女性

在职场里,女人和男人一样,都是主人公。尽管男性居多,女性略显逊色,但是一旦出来女强兵、女强将,男人也会畏惧几分。职场女精英,有着吸引人的美貌与智慧,或平易近人,或高高在上,让一些想接近的或想避开的职场男同胞琢磨不透……要知道,职场中男人也有最怕的女人,比如下面说的这些类型,不论职位高或低,不论性格外向或内向,男性,会避而远之。   一、虚荣势利型   这是很明显的“见高拜、见低踩”的卑劣行...

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2017-09-12 10:15 55

自愿加班也须支付工资

 职工诉单位未支付加班工资,单位称职工是自愿加班,因为不能举证,用人单位也须支付加班工资。   王先生于2006年5月到某单位工作,任车床工。2008年6月至2009年10月期间,王先生每周休息日加班一天。王先生称其在2008年6月至2009年10月工作期间,单位要求其每周加班一天,但只按平时工资标准的100%支付加班工资,因此要求按200%的标准补齐加班工资差额。某单位认为,单位没有要求其加班,王先生为了多拿工资,是自愿加班的...

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2017-09-12 10:15 8

为什么偏偏是我坐冷板凳

【个人自述】   被雪藏,太痛苦   Grace,女,硕士,平面设计师,已婚已育   2005年6月,硕士毕业的我一进公司就被分到工作最忙但学习进步最快的部门。部门经理W是一个年轻有为的成熟男人,管理水平高,奖惩分明,为人公正。正是W的器重,我成了分公司向总公司汇报工作最年轻的设计师。也正是W的栽培,我除了在专业方面承担工作之外,还协助管理部门做些工作。入司当年我被评为集团公司“最具成长力”新人...

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2017-09-12 10:15 7

实力大于学校名气 高职毕业生求职PK掉名校生

以往每年的大学生求职市场,名牌大学的毕业生总会占得不少优势。但是,金融危机之后,“学校名气”等于“求职岗位”的现象正悄悄发生着变化,求职市场上,一些普通高校毕业生常常“挤掉”名校生。   去年7月,上海某职业技术学院会展设计专业的朱卓青被安排到加拿大著名的外贸营销企业实习,同去的还有几名来自同济等名校的本科生,但用人单位最后留下来的却是她。记者为此采访了朱卓青。   踏实肯干 赢得认可&...

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2017-09-12 10:15 195

“不会谈”是伪命题 让职工真正拥有谈判权

20日,中华全国总工会集体合同部部长张建国透露,今年全总将投入1000万元在10省市试点聘用专职工会人员开展工资集体协商,今后职工加班工资、奖金分配、福利补贴和薪酬制度设置等应纳入到协商之中。   工资集体协商制度是提高劳动分配比重的一个有效办法。尽管有关方面多年以来一直在积极推行这一制度,希望遍地开花,但工资谈判制度的施行情况并不乐观。在现实生活中,我们几乎没有耳闻亲朋好友所在企业有实行的。来自官方...

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2017-09-12 10:15 18

升职了,却快乐不起来

升职,往往伴随着薪水的提高和职业地位的提升,是梦寐以求的好事。但James却更加的郁闷了:升职了,压力大了,烦恼也跟着多了起来。   【个人自述】   升职了,却快乐不起来   James,半年前从研发工程师晋升为研发部经理。   半年前晋升为公司中层干部,当时真有点飘飘然。虽然这次晋升有点突然,大家多少有些意外,但我在32岁时得到这个晋升,心里还是挺开心的。   可是,升职后才半个月,...

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2017-09-12 10:15 13

调查显示:员工渴望探亲假但担心因此丢工作

调查显示员工渴望探亲假但担心因此丢工作   来自东北的梁先生特别想回家去探亲,虽然公司有这样的福利,但是他从来不敢享受,他担心休假之后工作也休了。智通人才网的调查显示,职场中七成人不敢享受探亲福利,有53%的受访者称每年都可享受到年终奖福利,员工最希望享有的福利却是“生活福利”。   超五成受访者有年终奖福利   数据显示,53%的受访者称每年都可享受到年终奖福利,称一直没有发过的受访者比例...

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2017-09-12 10:15 25

年中迎来跳槽小高峰 工作三四年的大学生居多

每年七八月,招聘市场都会迎来一个跳槽的小高峰。   昨日,蜀都英汇人力资源市场举行的一场中级人才洽谈会上,400多家企业提供了近2000个中级职位,年薪都在4万元以上,最高达20万元。现场吸引了2000多名有工作经验的求职者。   准备跳槽另谋新职的求职者中,不少都是近几年毕业的大学生,工作时间以3-4年居多。   作为在职人员跳槽的一个小高峰时期,今日,中国成都人才市场也将举行一场专门针对中高级人才的...

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2017-09-12 10:15 29

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