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农民工高寒病亡,赔偿金咋算起纠纷

  “没有工会组织出面多方调解,我们连工程承包负责人都找不到,一分钱的赔偿金也拿不到!”6月25日,四川籍农民工李刚家属握着青海省玉树藏族自治州总工会常务副主席李孝民的手,感激地说。当天,他们拿到了工程承包方负责人支付的20万元赔偿金。  6月13日中午11时15分左右,四川省广汉市籍农民工李刚在海拔4200米以上的玉树市下拉秀代巴寺工地务工期间,因高寒缺氧引发突发疾病。工地及时组织车辆和人员将李刚送往...

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2015-07-13 17:51 24

刚走进职场如何维护自己的权益

毕业季即将来临,很多毕业生即将告别校园,进入职场。作为职场上的新人,毕业生们又该如何保护自己的劳动权益呢?在此笔者通过几个案例,给即将毕业的高校学生提个醒,同时希望大家能认真学习《劳动法》和《劳动合同法》的相关内容,同时,也希望大家牢固树立诚信意识,求职、应聘乃至工作中都要注重诚信。 ■接受专项培训后立即辞职得交违约金 ■聘用合同签订后发现员工患病难辞人 案例1:培训完毕即提出...

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2015-07-13 08:39 88

高管加班应该支付加班费吗

     吕某于2013年4月进入某电机公司,任生产技术部主管一职,双方在劳动合同中约定吕某工资为5125元。吕某2013年5月29日提出辞职。吕某2013年4月、5月共计延时工作24.5小时,公休日工作48小时。吕某离职时,该公司没有支付加班工资和经济补偿。吕某向当地劳动人事争议仲裁委员会提出申请,请求某电机公司支付工作期间的加班工资、解除劳动合同经济补偿。某电机公司辩称双方约定吕某的职位属于高级经理级,公司有...

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2015-07-13 08:37 43

平均年龄超过40岁 专家称高龄农民工将成新常态

 近日,有媒体报道了“高龄农民工”的工作与生活状况,引起了各方关注。 媒体所报道的“高龄农民工”,是指50岁以上的农民工。来自国家统计局的信息表明,2013年,全国农民工总数为26894万,其中50岁以上农民工所占比重为15.2%,绝对数量约为4100万。 尽管“高龄农民工”打工时遇到了报道所说的一系列问题,如劳动能力下降;达到退休年龄仍继续工作,报道所涉及的重庆开县团凤村,“300余名50岁以上的外出务工...

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2015-07-12 15:33 53

职业年金个人缴工资4% 在职期间去世可继承

今年1月,国务院决定全面启动机关事业单位工作人员养老保险制度改革。昨日,国务院对外公布了《机关事业单位职业年金办法》,今后机关事业单位将为近4000万机关事业单位人员建立职业年金,个人缴费比例为本人缴费工资的4%。 此外,《办法》提出,实账积累形成的职业年金基金,实行市场化投资运营,按实际收益计息。而职业年金基金投资运营收益,按规定计入职业年金个人账户。 职业年金个人缴工资4% 在职期间去世可继...

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2015-07-12 15:32 95

养老金预计发放年数低于余寿8年 专家建议账户可继承

在养老金支付能力堪忧的背景下,个人账户是否应“充公”引得满城风雨。《经济参考报》记者获悉,目前我国养老保险个人账户收支不平衡,财政支持难以持续,个人账户面临亏损风险。   计发年数低于余寿近8年,投资回报率“跑输”待遇增长率,专家称:养老金个人账户面临亏损风险    “个人账户可继承”引广泛争议    在养老金支付能力堪忧的背景下,个人账户是否应...

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2015-07-12 15:31 16

经济补偿金、代通知金、赔偿金的支付策略

《劳动合同法实施条例》第二十五条规定:用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的,不再支付经济补偿。    一、用人单位无须支付经济补偿金的12种情形    1、劳动者提出解除劳动合同,并与用人单位协商一致而解除的;    2、劳动者在试用期被证明不符合录用条件而解除的;    ...

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2015-07-12 15:30 17

雇主责任中职务行为的如何界定

案情简介    2008年8月25日,李某驾驶轻便二轮摩托车上班途中与王某相撞,并致王某倒地受伤。公安机关因为无法查证王某是横过道路还是清扫道路,故对事故责任未予认定。    诉讼中,王某称其系正常清扫道路,李某应承担全部责任。李某辩称,其系A公司的员工,在上班途中发生的事故,系职务行为,即使要承担责任,也应该是A公司承担。A公司辩称,李某确系该公司员工,工作范围系...

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2015-07-11 09:03 42

履行提前通知义务也需保留相关证据

    因工作条件、生活条件等诸多原因,职工“跳槽”的不在少数,人往高处走,往顺心的地方飞,这无可非议,《劳动合同法》第37条也赋予了劳动者自主择业、自由辞职的权利。 根据法律的规定,“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同”。提前三十日以书面形式通知用人单位,是辞职的必须程序。而“书面形式通知”必须留有证据,如果相关证据没有留好,就很可能会与用人单位发生赔偿纠纷。   ...

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2015-07-11 09:02 26

公务员法或将修改 新一轮薪酬改革方向何在?

在公务员薪酬改革方面,中国迈出了重要一步。“县以下机关建立公务员职务与职级并行制度。”2014年12月2日召开的中央全面深化改革领导小组会议上,这一条吸引了诸多关注。   作为收入分配改革的组成部分,该不该给公务员涨工资一直是社会热议的焦点。一方面,全国各地的公务员抱怨工资太少且多年不涨;另一方面,社会公众对于公务员群体又有...

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2015-07-11 09:01 18

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