容貌是求职槛：女研究生求职屡屡碰壁

　　谈起求职路，于倩说：面试就是对自己的一种煎熬。大四那年，她鼓起勇气去参加了一次招聘会，可人家一看她的脸，头也不抬的说：“人够了，我们不需要这个专业的。”还有人在她转身时说：“那副模样还.....”

　　这话让于倩听了几近崩溃。伤她最深的一次求职是在今年3月，于倩找到江西老家一个同学帮她联系了一所重点中学，那学校表示小县城里从来没留过研究生，倩来了就培养她为教学尖兵，待遇也很不错，于倩兴奋极了，可没想到和中学领导一见面，确让回家等通知还需在商量。后来，于倩通过同学传话得知，对方的理由是“形象不好”。大家说说，这一个人的形象就这么重要吗？

　　全国最佳辩手因容貌差求职屡败

　　曾在全国大学生辩论大赛被评为最佳辩手，品学兼优、才华黄溢的名校高材生田野，从去年毕业到现在还没有找到一份正式的工作，这一切都是因为她的容貌太差。

　　大三暑假，已经拿到“全国最佳辩手”荣誉的田野开始找工作，让她始料未及的是：容貌给她带来了极大的痛苦。田野说，她第一次面试一家电视台，面试考官告诉她口语不错，但读稿子不大合适，再后来考官说该职位已经有人被选用上了。后来她去某个对外协会实习，当时的两个面试人员一看到她就说人满了，“我当时还天真的以为我可以靠自己的努力打破别人的第一印象”，田野说。她此后更加努力地找工作，可是屡战屡败。

　　美丽突围——她们为前途勇敢蜕变

　　美貌是开启职业生涯的“敲门砖”

　　业内数据显示，近几年整形美容群体结构发生了很大变化，25岁以下年龄的受术者比例年年大幅提升，尤其在女大学生、高中生群体中，整形美容倍受欢迎。

　　对于面临就业的女大学生来说，更担心日益激烈的竞争。压力来自多方面，一是家庭期望值较高，二是没有工作经验，三是大学生“供大于求”的社会现实，再加上“高不成低不就”的普遍心理，大学毕业生将度过很长一段时间的待业生活。

　　许多女大学生认为，在就业竞争中，毕业生因缺乏工作经验、预期工资较高而处于明显的劣势地位，即使你能力很强也得不到试用的机会。在同等条件下，很多老板自觉不自觉地以貌取人，很多老板认为招美女员工有利于激励男性员工的斗志、活跃办公室气氛。美女不一定都能获得好的机会，但至少能增加自己的机会，而在机会面前，美貌往往起着“敲门砖”的作用。  女大学生整形暗潮汹涌。